Categories
Info dan Tips

Cara Membuat Sistem Penilai Kinerja Karyawan Yang Efektif

Menjadi suatu kewajiban bagi perusahaan untuk melakukan penilaian kerja yang merupakan aset paling penting dalam suatu perusahaan. Dengan begitu, sudah sangat wajar bila setiap HR memiliki keinginan untuk memiliki karyawan baik dan bersedia memberikan kontribusi positif terhadap perusahaan. Hanya saja, ada beberapa permasalahan internal yang dapat mengubah performa karyawan. Sebagai contoh jadwal kerja yang terlalu […]